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面对魅族的未来，张煌多次拒绝外资的介入，一度成为热门话题。

2015年初，面对阿里的战略投资，张煌第一次点头，魅族站在了新的起点上。从接受阿里6.5亿美元投资，到实施股权激励制度，再到拓宽手机产品线。不难发现，魅族从产品到营销都加快了步伐，势头强劲。很多人认为马云的投资会让魅族火下去，但是国内手机市场太猛了。

激进的扩张策略带来了后遗症。2015年，魅族净亏损超过10亿元，公司负债总额近89亿元，净资产总额-16亿元。2016年，魅族连续发布14款产品，年销量仅增长200万至2200万台，未能实现2500万台的目标。

2017年初，魅族再次传出裁员消息。媒体称裁员达到25%，估计有1000人。不过魅族表示还是在10%左右。根据2017年魅族公布的数据，2017年魅族魅蓝整体出货量接近2000万台，销售额超过200亿元，较去年有所增长，保持了健康稳定的盈利。

然而今年魅族再次传出要裁员1000人的消息。但针对媒体报道的将裁员1000人的消息，魅族表示，像去年一样是最后一个淘汰裁员的。具体数字还不清楚，但总体比例不超过10%。

刚刚过去的2017年，对于魅族来说，是变革的一年。线下门店关门，几位高管离职。经过两次大的组织架构调整，魅族品牌去年下半年推出的PRO 7系列也被指高端失败，销量低迷。

上市才四个多月，在官网的价格已经从最初的2880元降到了1999元。第三方平台的价格甚至不到1600元，成为2017年最大的跳水王。

CEO白永祥表示，2016年裁员比例不会超过5%(即不到200人)，裁员原因是希望借鉴杰克韦尔奇的2-7-1理论，采用末位淘汰制激励员工奋进。按照这个理论中“每年淘汰最底层的10%的人”的原则，魅族2016年只淘汰了5%，算是“轻”了。

希望魅族的调整和裁员能让魅族起死回生。毕竟市场已经很久没有一款优秀的国产手机了。

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