抓实抓细业绩考核各项工作推动国企健康发展
仪陇融媒肖静
【导语】4月7日下午，我县县属国有企业工作会议暨业绩考核动员会在行政中心201会议室召开。会议进一步统一思想、提高认识、明确要求，抓实抓细业绩考核各项工作，总结盘点了各县属国企近年来取得的工作成效，安排部署了各项工作，切实推动国企健康发展。
【正文】关于近几年县属国企发展，县委常委、常务副县长樊莉君指出，县委、县政府通过优化布局、选优配强、政策支持，让县属国企实现了长足发展，在全县经济社会发展中发挥了“顶梁柱”作用，目前，县属国企产业布局不断优化、队伍建设不断加强、管理体系不断完善、企业规模不断壮大、经营业绩不断提升、综合效益不断凸显。针对发展过程中遇到的问题，各县属国企要结合自身实际，认真梳理研究，切实找准破解问题的办法，力促县属国企再上新台阶。
【正文】关于业绩考核工作，樊莉君要求，考核评估组和国企干部职工要认真学习《考核通知》，准确把握考核的总体要求和重点，熟悉工作程序和工作方法，切实把考核工作做细、做实、做好。要充分认识业绩考核的重要意义，牢牢把握业绩考核的基本原则，努力拓展业绩考核的内涵外延。加强县属国企目标考核的同时将开展政府投资项目绩效评估，通过对项目建设、管理、效果、效益、存在问题等进行全面分析、客观评价，让财政的每一分钱都花在“刀刃上”，提高政府资金使用效率。
【正文】关于县属国企未来发展，樊莉君强调，各国属企业要加强政治建设，坚定发展方向。
聚焦主攻方向，提升竞争能力。要按照县委、县政府明确的企业定位，按照“主强辅优、分灶吃饭”的原则，进一步突出主业，通过向主业集中要素，加快提升质量效益，稳步提高核心竞争力、市场占有率和抗风险能力，努力把主业做强、辅业做优、总量做大。要深化改革、增强动力。始终把县委县政府决策部署和自身短板弱项作为目标要求和主攻方向，推动劳动、人事、薪酬等改革走深走实。企业既要抓好生产经营、提高核心竞争力，也要主动适应资本市场、研究运作办法，通过资本运作优化资产结构，实现资产大增值、发展大提升。要理顺机制体制，凝聚发展合力，树牢底线意识，抓好安全稳定工作，高度重视、保持警醒、多措并举，保证足够的安全投入，建立安全生产岗位责任制，加强安全教育，常态化开展隐患排查治理，推动企业健康发展，力争为县域经济高质量发展作出新的更大贡献。
【正文】会上，各县属国企主要负责人分别进行了工作述职，并书面报告了党建工作、党风廉政建设责任制、选人用人工作、用工及工资执行等情况，县国企服务中心主要负责人就考核工作进行了详细的安排部署。
